日前，記者從深圳勞動和社會保障局獲悉：深圳市將出臺關(guān)愛員工五大行動和關(guān)愛企業(yè)五大舉措，其中包括為困難企業(yè)調(diào)低社保費率，預(yù)計全年可為全市企業(yè)減負(fù)50億元。
1月12日，深圳市關(guān)愛行動正式啟動。當(dāng)天下午，為給在深工作的隴南勞務(wù)工送去“關(guān)愛”，深圳市勞動和社會保障局領(lǐng)導(dǎo)兵分4路，慰問在萬科物業(yè)、面點王飲食連鎖有限公司等單位工作的隴南來深建設(shè)者，為他們每人贈送了價值100元的電話卡和健身娛樂設(shè)備。就金融危機對企業(yè)的影響，企業(yè)均表示不裁員、不減薪、不降低福利待遇。
深圳市勞動保障局局長管林根在慰問過程中透露，在當(dāng)前的金融危機影響下，深圳市一些企業(yè)經(jīng)營困難，裁員增多，導(dǎo)致部分員工失業(yè)和暫時的生活困難，勞資關(guān)系出現(xiàn)了新的變化，“對此，我們在這次關(guān)愛行動中，有針對性地推出關(guān)愛員工五大行動和關(guān)愛企業(yè)五大舉措，幫助員工和企業(yè)共渡難關(guān)。”
據(jù)了解，關(guān)愛員工五大行動包括：一是開展促進就業(yè)服務(wù)行動，落實積極就業(yè)政策，開展就業(yè)援助行動，重點幫助就業(yè)困難人員和大中專畢業(yè)生的就業(yè)。二是開展促進以創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)行動，加大創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)服務(wù)力度，帶動更多人就業(yè)。三是開展欠薪墊付行動，簡化墊付程序，確保員工領(lǐng)到工資回家過年。四是開展法律援助服務(wù)行動，依法快速解決糾紛，降低勞動者維權(quán)成本，維護勞動者權(quán)益。五是開展關(guān)愛失業(yè)員工就業(yè)行動，為失業(yè)人員特別是失業(yè)農(nóng)民工免費提供政策咨詢、免費求職等各項就業(yè)服務(wù)。啟動促進就業(yè)“春風(fēng)行動”，安排免費招聘專場300場，真誠關(guān)愛農(nóng)民工。
關(guān)愛企業(yè)五大措施包括：一是加強對企業(yè)的指導(dǎo)服務(wù)，有針對性地指導(dǎo)幫助企業(yè)規(guī)范勞動合同簽訂、工資支付等行為，在困難時期實現(xiàn)平穩(wěn)過渡。二是轉(zhuǎn)變勞動監(jiān)察執(zhí)法模式，將以往處罰為主調(diào)整為整改為主。三是提高勞動關(guān)系調(diào)解處理效能，將仲裁為主變成調(diào)解為主。四是對企業(yè)實行穩(wěn)定崗位補貼等制度，對困難企業(yè)提供穩(wěn)定崗位補貼、社保補貼、在崗培訓(xùn)補貼，鼓勵企業(yè)穩(wěn)定員工，不裁員或少裁員。五是實行階段性降低社保費率政策，困難企業(yè)經(jīng)批準(zhǔn)后可緩交養(yǎng)老保險；工傷、醫(yī)療、生育保險適當(dāng)調(diào)低費率，降低企業(yè)成本。據(jù)測算，該措施一年可為企業(yè)減負(fù)約50億元。
管林根表示，目前，該政策已上報深圳市政府，而省政府也正制定困難企業(yè)認(rèn)定條件，一經(jīng)批準(zhǔn)即可實行。
